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10 / 2024 «Sinnlosigkeit»
Deutschland hat sich verändert - die Deutschen haben sich verändert: Früher wurden die Themen ohne "wenn und aber" angegangen und es wurde gestritten:...
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27. September 2024
09 / 2024 «Die berufliche Karriere: der Wandel»
Unter dem Begriff "Karriere" stellt sich jeder Mensch etwas anderes vor und verbindet damit individuelle Vorstellungen: gehaltliche Entwicklung, soziale...
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5. September 2024
08 / 2024 «Parallelen zwischen Unternehmen und Regierung»
Man entdeckt zahlreiche Parallelen zwischen dem Tun und dem Lassen einer Konzernspritze und dem einer Bundes-Regierung: - es gibt einen CEO bzw. einen...
Weiterlesen07 / 2024 «O tempora, o mores»
Haben sich die Zeiten seit Cicero geändert? Hat etwa die Betriebswirtschaft ihren Fokus verloren? In der Fachpresse werden Informationen -...
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28. Juni 2024
06 / 2024 «War for Talents (Teil 2)»
Inzwischen hat es auch das letzte Unternehmen kapiert: Wir befinden uns in einem Bewerbermarkt- doch was heißt das? Die Einflüsse und die Auswirkungen...
Weiterlesen06 / 2024 «War for Talents (Teil 2)»
31. Mai 2024
05 / 2024 «War for Talents (Teil 1)»
Der "war for talents" tobt schon seit geraumer Zeit- nur daß der Kampf um geeignete Mitarbeiter zwischenzeitlich in und auf allen Hierarchie-Ebenen zu...
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30. April 2024
04 / 2024 «Was der Staat von Unternehmen lernen kann…(III)»
Von der Geschäftsführung eines Unternehmens wird erwartet, daß sie sich nach bestimmten Regeln verhält, daß sie eindeutig und berechenbar in deren Aussagen...
Weiterlesen03 / 2024 «Was der Staat von Unternehmen lernen kann (II)»
Die Personalpolitik in Unternehmen lässt sich am besten mit den bekannt-berüchtigten Worten beschreiben: "Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt". Also...
Weiterlesen03 / 2024 «Was der Staat von Unternehmen lernen kann (II)»
28. Februar 2024
02 / 2024 «Was der Staat von Unternehmen lernen kann…»
Eine Regierung definiert sich mit der Maxime, daß sie die Rahmenbedingen festlegt, innerhalb welcher sich die Bürger, die Organisationen, die Unternehmen,...
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6. Februar 2024
01 / 2024 «Alle Jahre wieder…»
Das ist für die Geschäftsführung eines jeden Unternehmens die spannendste Zeit des Jahres: die letzten Tage/Wochen im alten Jahr und die neuen Tage/Wochen...
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21. Dezember 2023
12 / 2023 «What to do?»
Unter der Überschrift "Klarer Kurs in unsicheren Zeiten" (11/2023) wurden Fragen gestellt und Aussagen gemacht, ohne entsprechende Antworten zu geben. Dies...
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7. Dezember 2023
11 / 2023 «Klarer Kurs in unsicheren Zeiten»
Für ein Unternehmen ist es eine ständige Übung, basierend auf einer definierten Strategie solche Maßnahmen zu ergreifen, die letztlich die...
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25. Oktober 2023
10 / 2023 «Deutschland – quo vadis?» (Teil 2)
Wenn Deutschland ein Unternehmen wäre - wie würde es dastehen, welche Herausforderungen müßte es angehen und wie wären die Perspektiven? Die...
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29. September 2023
09 / 2023 «Effizienz im Arbeitskräftemarkt»
Gleich, welche Branche man sich anschaut: überall herrscht in Deutschland ein Arbeitskräftemangel. Was sind die Ursachen und welche Lösungsansätze gibt...
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28. August 2023
08 / 2023 «Künstliche Intelligenz» (Teil 2)
Pro's und Con's der Nutzung von KI Der Verarbeitung von Daten in Bezug auf den Menschen sind enge Grenzen gesetzt: Hier greift der...
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28. August 2023
07 / 2023 «Künstliche Intelligenz» (Teil 1)
CHAT gpd hat in Deutschland den Durchbruch für das Thema "KI" geschafft! Es ist schon toll: Herrschte zuvor gegenüber den KI-basierten Systemen...
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7. Juli 2023
06 / 2023 «Der entmündigte Bürger»
Die digitale Revolution hat in Deutschland manche Veränderungen mit sich gebracht: paperless offices, home Arbeitsplatz, Teams Meetings, equal rights, -...
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7. Juni 2023
05 / 2023 «Deutschland schafft sich ab»
# Die verpassten Chancen: Die Deutschen waren die ersten, die die Forschung um die Atomenergie soweit industrialisiert hatten, daß ein Atom-getriebenes...
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2. Mai 2023
04 / 2023 «Deutschland – quo vadis?» (Teil 1)
Es ist schon interessant zu sehen, mit welchen Themen sich Deutschland beschäftigt und welchen Stellenwert das einzelne Thema im Vergleich zu den anderen...
Weiterlesen04 / 2023 «Deutschland – quo vadis?» (Teil 1)
31. März 2023
03/2023 «Die schweigende Mehrheit»
"Die schweigende Mehrheit" "Nicht immer hat derjenige, der am lautesten schreit, Recht...; Recht haben und Recht bekommen, sind zwei...
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14. März 2023
02/2023 – « Die Macht der Kommunikation »
Kommunikation kann durch Bilder oder durch Worte erfolgen: # Kommunikation in Worten: Interessanterweise wurden in Lützerath die Demonstrierenden...
Weiterlesen02/2023 – « Die Macht der Kommunikation »
30. Januar 2023
01/2023 – « Künstliche Intelligenz und Vorurteile »
Seit geraumer Zeit beschäftigt sich die Wirtschaft mit der "Künstlichen Intelligenz", wobei das Phänomen zu beobachten ist, dass die Meinungen diesbezüglich...
Weiterlesen01/2023 – « Künstliche Intelligenz und Vorurteile »
1. Januar 2023
12/2022 – « Bürokratie »
In der Wochend-Ausgabe des Handelblatt Nr. 204 von Anfang November wurde eine wundervolle Aufzählung von bürokratischen Maßnahmen in Deutschland unter der...
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22. November 2022
11/2022 – « Künstliche Intelligenz im Einsatz »
Es ist schon interessant zu sehen, mit welchen Schwierigkeiten das Thema "Künstliche Intelligenz" zu kämpfen hat: o eigentlich ist das Thema KI ein...
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17. November 2022
10/2022 – « Der Selbstbedienungsladen »
Eigentlich dachte der brave Bürger, daß mit der Affäre um die RBB-Intendantin Patricia Schlesinger die Angelegenheit um die Dame ein Einzelfall wäre......
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22. Oktober 2022
9/2022 – « Deutschland – quo vadis? »
Die Außen-Wahrnehmung von Deutschland ist noch immer positiv, ein Land o der Chancen-Gleichheit o der Sicherheit o das Flüchtlinge anzieht o in dem...
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12. September 2022
8/2022 – « TWITTER & Co »
Da hat ja mal wieder Elon Musk zugeschlagen und seinem Namen als "bunter Vogel in der Vorstandsetage" alle Ehre gemacht: o zuerst kauft er für ca. USD 44...
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13. August 2022
7/2022 – « Das verkehrte Vorbild »
Die Deutschen hatten schon immer den Hang zu mehr, weiter, größer, beständiger - der Superlativ ist des Deutschen Lieblingswort: Es weht kein laues...
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1. Juli 2022
6/2022 – « Metaverse – die neue Welt »
Zuckerberg kreierte einen neuen Begriff "Metaverse", indem er eine sprachliche Parallele zum Universe baute und versuchte, diese erklärungsbedürftige...
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28. Juni 2022
5/2022 – « Nichts Neues: Projekt-Timing »
Beim Projektmanagement gilt die Faustregel, die es zu beachten gilt: # Wer # Was # Wann Die ersten beiden Kriterien sind leicht und einfach zu...
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3. Mai 2022
4/2022 – « Beamtendeutsch »
Es war schon interessant zu erfahren, wie die Regierung das deutsche Problem der "Nicht-Verteidigungs-Fähigkeit" von Deutschland analysiert, Maßnahmen zur...
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6. April 2022
3/2022 – « Ein Blick in die relativierte Welt »
Es ist schon interessant: Sobald sich die deutsche Politik ein neues Thema auswählt, geht der automatische Blick ins benachbarte Ausland: Was gibt es hier...
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4. März 2022
2/2022 – « Wirtschaft als Pflichtfach »
Es ist schon erschreckend, wie der Staat in die Schulen mit Macht eingreift: Jeder muß das Abitur machen (und bekommen - sollte der reelle Notendurchschnitt...
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12. Februar 2022
1/2022 – « KI – Künstliche Intelligenz »
Die Bezeichnung "Künstliche Intelligenz" ist unserer Meinung mindestens irreführend, wenn nicht sogar falsch: Die KI ist nicht "künstlich", sondern...
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2. Januar 2022
12/2021 – « Die Kommunikation »
Die Amerikaner machen es uns mal wieder vor (oder besser: Die Amerikaner schreiben uns mal wieder vor) : Wenn "der Mensch" adressiert wird oder "die...
Weiterlesen12/2021 – « Die Kommunikation »
1. Dezember 2021
06/2021 – « Wie man es nicht machen sollte »
Es ist eine Binsenweisheit, die die Kommunikationsstrategie vorgibt: Kommunikation sollte klar, eindeutig und leicht verständlich sein. In Krisenzeiten...
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28. Juni 2021
10/2018 – « Fordern »
Die semantische Verrohung nimmt komischerweise – trotz eines bedeutungsmäßigen Aufschwungs der internen und externen Kommunikation – permanent zu....
Weiterlesen10/2018 – « Fordern »
23. Oktober 2018
09/2018 – Ein Widerspruch in sich
Der Begriff der „political correctness“ ist in aller Munde und hilft dem Bürger, sich politisch korrekt, sprich unangreifbar zu verhalten: Man braucht nicht...
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23. Oktober 2018
08/2018 – Buzzwords
(speed of transformation) Sehr gerne werden in einem schnelllebigen Umfeld Begriffe kreiert, die einen „Schlagwort-Charakter“ erhalten, da sie...
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23. Oktober 2018
07/2018 – What’s new?
Dem HANDELSBLATT war es eine dicke Schlagzeile wert zu der Aussage zu kommen, daß die Persönlichkeit des jeweiligen CEO der Typus des Analysten...
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23. Oktober 2018
06/2018 – Künstliche Intelligenz
Jeder, der sich mit dem Thema „künstliche Intelligenz“ (KI) beschäftigt, weiß, daß Algorithmen „im Spiel“ sind. Diese Algorithmen fassen nicht nur die...
Weiterlesen06/2018 – Künstliche Intelligenz
23. Oktober 2018
05/2018 – Organisatorische Veränderungen und die digitale Transformation
Wer glaubt, daß deutsche Unternehmen bei der Digitalisierung „den Zug verpasst“ haben, sieht sich getäuscht: Selbst auf dem „C-Level“ hatte der CDO d.h. der...
Weiterlesen04/2018 – Einfluss der digitalen Transformation
Es ist schon dramatisch zu sehen, welchen Einfluss die digitale Transformation auf die Arbeit der HR hat: Es ist nicht nur wichtig, bestehende Mitarbeiter...
Weiterlesen04/2018 – Einfluss der digitalen Transformation
23. Oktober 2018
03/2018 – Schleifspuren bei digitaler Transformation
Es ist schon irgendwie komisch: Einerseits wird ein neues Produkt bzw. eine innovative Dienstleistung hoch in den Himmel gelobt - andererseits wird das...
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23. Oktober 2018
02/2018 – Herausforderungen 2018
Das kommende Jahr wird kein leichtes – dies vor allem vor dem Hintergrund, daß 2017 bereits schon ein gutes Jahr war, aber die internationalen Märkte...
Weiterlesen02/2018 – Herausforderungen 2018
23. Oktober 2018
01/2018 – In eigener Sache
Für Unternehmen mit einer mehr als 25-jährigen Historie ist es nicht ganz einfach, die interne DNA eines Unternehmens, sprich die Unternehmenskultur zu...
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23. Oktober 2018
12/2017 – Authentisch
Das Verhalten, die Handlungsweise von Führungskräften steht unter permanenter unternehmensinterner und –externer Beobachtung: Ein (Nicht-)Agieren ist stets...
Weiterlesen12/2017 – Authentisch
23. Oktober 2018
11/2017 – Schwarmintelligenz
Offensichtlich ist dem Schriftsteller Frank Schätzing mit dem Buch, „Der Schwarm“ ein Schriftwerk gelungen, das in Deutschland eine beachtenswerte Resonanz...
Weiterlesen11/2017 – Schwarmintelligenz
23. Oktober 2018
10/2017 – Die Verkomplizierung
Eines hat die neue Generation gelernt: zu diskutieren, Einwände zu definieren, Bedenken vorzutragen, das Thema von verschiedenen Seiten zu beleuchten bis...
Weiterlesen10/2017 – Die Verkomplizierung
23. Oktober 2018
09/2017 – Planzahlen
Immer dann, wenn die Planzahlen des Vertriebs – also die künftigen Absatzzahlen – diskutiert werden, hört man oft die gleichen Argumente: ich kann doch...
Weiterlesen09/2017 – Planzahlen
23. Oktober 2018
08/2017 – Veränderungen II: Manager
Die Zeiten für die Angestellten, die tagtägliche Arbeit werden sich im Vergleich von „heute“ zu „morgen“ dramatisch verändern. Heutzutage ist es notwendig,...
Weiterlesen08/2017 – Veränderungen II: Manager
23. Oktober 2018
07/2017 – Veränderungen I: Geschäftsführer
Wer glaubt, daß das Aufgabengebiet eines „Geschäftsführers heutzutage“ mit dem eines „Geschäftsführers gestern“ gleichgeblieben ist, irrt sich gewaltig:...
Weiterlesen07/2017 – Veränderungen I: Geschäftsführer
23. Oktober 2018
06/2017 – Die Fakten
Die semantische Kreativität der Politiker scheint keine Grenzen zu kennen: Man spricht nicht nur einfach von Fakten, sondern verfeinert, ja spezifiziert die...
Weiterlesen06/2017 – Die Fakten
23. Oktober 2018
05/2017 – Streiche CIO, setze CDO
Nach wie vor sind US-amerikanische Unternehmen Trendsetter, wenn es um die Orientierung von Unternehmen geht. Der TMC Senior Partner, Herr Rainer V. Zimmek,...
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23. Oktober 2018
04/2017 – Was kommt da auf uns zu?
Ohne Prophet sein zu wollen: Der Impact der digitalen Revolution wird bedeutend dramatischer sein, als der der industriellen Revolution. Nicht nur...
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23. Oktober 2018
03/2017 – Management vs. Leadership
Seit etlicher Zeit wird – insbesondere von US-amerikanischen Firmen – gefordert, daß Spitzenpositionen nicht mehr von „Managern“, sondern von „Leadern“...
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23. Oktober 2018
02/2017 – Krieg der Sterne Steuern
Es ist schon seltsam: Auf der einen Seite beschäftigt der Staat eine Reihe an kompetenten Steuerfachleuten, die neue Steuerfälle erfassen, analysieren und...
Weiterlesen02/2017 – Krieg der Sterne Steuern
23. Oktober 2018
01/2017 – Stellenbeschreibungen
Die gute Nachricht: Man kann sich ja fast glücklich schätzen, wenn es die HR-Abteilung geschafft hat, die Stellenbeschreibungen für die wichtigsten...
Weiterlesen01/2017 – Stellenbeschreibungen
23. Oktober 2018
12/2016 – Den Überblick verloren…
Welcher Manager kennt das nicht: die Marktkonstellation ändert sich wieder Mal aufgrund neuer Wettbewerber; die Distributionspolitik wird durch die...
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23. Oktober 2018
11/2016 – Start-up
Es gibt kaum ein Wort, das in der öffentlichen Meinung, in der Presse, in den Wirtschaftsjournalen so positiv-glorifizierend benutzt wird, wie der Begriff...
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23. Oktober 2018
10/2016 -Semantik als Waffe II : Gesetzes-Sünder vs. Gesetzes-Nachbesserung
Richtet sich ein Verkehrsteilnehmer nicht an die Geschwindigkeitsbegrenzung ist er ein Temposünder, hält sich ein Unternehmer nicht an den angedachten...
Weiterlesen09/2016 – Semantik als Waffe I : Temposünder – Steuersünder
Eigentlich hören sich beide obigen Begriffe ähnlich an: Der Bürger hat sich versündigt, indem er gegen bestehende Regeln und Gesetze verstoßen hat. Doch...
Weiterlesen09/2016 – Semantik als Waffe I : Temposünder – Steuersünder
23. Oktober 2018
08/2016 – Politiker als Vorbild? Bitte nicht!
In der deutschen, in der europäischen und in der globalen Politik ist derzeit eine Menge los: Der Brexit, das TTIP Zollabkommen, der IS,...
Weiterlesen08/2016 – Politiker als Vorbild? Bitte nicht!
23. Oktober 2018
07/2016 Kündigung
Gleich, ob ein Mitarbeiter gekündigt hat oder ihm gekündigt wurde, stets werden sofort Fragen gestellt, wie: Warum?, Wo geht er / sie hin?, Ist da etwas...
Weiterlesen07/2016 Kündigung
23. Oktober 2018
06/2016 Mainstream
Wodurch zeichnet sich die nächste Generation aus? Welches sind die Werte der next Generation? War früher tatsächlich alles besser? Ist eine Frauenquote...
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23. Oktober 2018
05/2016 – Unternehmenskultur
In Abwandlung des Wortes von Albert Einstein: „ Phantasie ist wichtiger als Wissen, denn Wissen ist begrenzt“ könnten Unternehmen sagen: „Visionen sind...
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23. Oktober 2018
04/2016 – Soziale Netzwerke
Es ist schon schizophren: Einerseits werden die Netz-Teilnehmer mit privaten Informationen von „hippen Netzwerklern“ tagtäglich vollgestopft – andererseits...
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23. Oktober 2018
03/2016 – Ursache und Wirkung
Das HANDELSBLATT wartete mit der Schlagzeile auf: "Minister warnen vor dem Ende der Stahlindustrie". Der Wirtschaftsminister von Deutschland (im Schlepptau...
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23. Oktober 2018
02/2016 – Die Verakademisierung Deutschlands?
"Die Verakademisierung Deutschlands?" Die Berufswahl eines jeden Bürgers ist - neben der Hochzeit - eine der wichtigsten Entscheidungen, die ein Jeder zu...
Weiterlesen02/2016 – Die Verakademisierung Deutschlands?
23. Oktober 2018
01/2016 – Kundentreue – Lieferantentreue
Es ist sicherlich ein Fehler (insbesondere von der älteren Generation), einen verträumt - verklärten Blick in die Vergangenheit zu werfen: Meist fangen...
Weiterlesen01/2016 – Kundentreue – Lieferantentreue
23. Oktober 2018
2015 – Themen des Jahres
12/2015 - Political Correctness Die Deutschen sind schon ein komisches Völkchen: - Einerseits sind wir nach wie folgt ein "Volk der Dichter und Denker"...
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23. Oktober 2018
2014 – Themen des Jahres
12/2014 - Gibt es eigentlich keine wichtigeren Themen… … für die Politiker, als die Frauenquote rauf und runter zu deklinieren? Interessant festzustellen,...
Weiterlesen2014 – Themen des Jahres
23. Oktober 2018
2013 – Themen des Jahres
12/2013 - Die Nachfolge Gemeinhin wird bei dem Thema "Nachfolge" an mittelständische Unternehmen gedacht, an das Problem des Generationswechsels, wenn der...
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23. Oktober 2018